根据《关于省直事业单位招聘工作人员有关问题的通知》（豫人社〔2010〕99号）及《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）等有关规定，经学校研究决定2023年拟面向社会公开招聘事业编制工作人员8名。结合我校实际，制定本公开招聘方案。
一、学校简介
河南交通职业技术学院创建于1953年，隶属于河南省教育厅，是一所交通运输特色鲜明的工科院校，先后被认定为河南省示范性高等职业院校、河南省职业教育品牌示范院校、河南省“高职双高工程”建设单位和国家级优质高等职业院校。
学校位于省会郑州，总占地面积1506亩，校舍总建筑面积47.43万平方米，教学仪器设备总值2.39亿元，总资产9.93亿元，图书馆藏书150余万册；全日制在校生17000余人；专任教师830余人。学校设有五院四系二部：公路学院、汽车学院、物流学院、轨道交通学院、马克思主义学院、建筑工程系、交通信息工程系、商务旅游系、航运海事系、公共基础教学部、文艺体育部。学校紧密对接交通运输行业和区域经济社会发展开设专业39个，形成了道路桥梁工程技术、现代物流管理、智能交通技术、建筑工程技术、新能源汽车技术5个重点专业群，建成国家级骨干专业、示范专业、特色专业9个，省级特色专业及综合改革试点专业12个，建成省（部）级精品课程和精品资源共享课程11门，省级立体化教材5门。
学校建成国家级、省级实训基地10个，拥有省级工程技术研究中心2个（河南省多式联运、绿色公路建设研究中心）、省级工程实验室4个（公路物流、玄武岩纤维混凝土、建筑结构加固材料、桥梁智能监测与安全预警河南工程实验室），国家级、省级虚拟仿真实训基地2个，国家级“双师型”教师培养培训基地1个，学校被评为河南省职业院校骨干教师培训基地，省职业院校“双师型”教师培养培训基地。学校凭借先进的办学理念，优异的育人质量，良好的社会口碑，被河南日报社评为“河南省人民满意的十佳职业院校”“高质量就业示范高校”，被誉为“河南交通人才摇篮”。
二、组织领导
成立招聘工作领导小组，学校主要领导任组长，成员由各职能部门、院（系、部）负责人组成。领导小组下设办公室，办公室设在学校人事劳动处。
三、招聘岗位、专业及人数
详见附件《河南交通职业技术学院2023年公开招聘事业编制工作人员一览表》。
四、招聘条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行职责的基本素质和身体条件，年龄不超过35周岁（1988年1月1日及以后出生）；
5.普通高等教育硕士研究生毕业并获得硕士研究生学历学位证书，国（境）外学历需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书，具备岗位所必需的业务知识和工作能力；
6.岗位所需要的其它条件。
（二）有下列情形之一者不得应聘：
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；
4.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
五、招聘工作程序
（一）公布招聘信息
本次招聘方案经河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，同时发布在河南省人力资源和社会保障厅网站（）、河南省教育厅网站（）和河南交通职业技术学院网站（），招聘信息不一致的，以河南省人力资源和社会保障厅网站上发布的为准。发布时间为2023年3月7日至2023年3月15日。
（二）报名
采用网上报名方式，请登录?Sid=108，进入“河南交通职业技术学院教师招聘报名系统”进行报名，报名时间为2023年3月14日8:00至2023年3月17日18:00，每人限报我校1个岗位，请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登录密码，可凭此密码登录招聘系统查询个人相关信息。
（三）资格审查
现场资格审查时需携带：本人身份证、最高学历、学位证书、学习成绩单、学历认证报告或有效期内的学信网学历证书电子注册备案表原件及复印件各1份，应聘简历1份，C岗另需携带中共党员或预备党员证明材料原件及复印件。学校对应聘人员的相关证明材料原件、复印件进行资格审查（原件当面验证后即归还本人），符合岗位要求条件的，确认报名资格有效，可以参加笔试环节。
资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消其应聘资格。
现场资格审查时间在学校网站另行通知，地址：航海路校区艺术中心一楼大厅（郑州市二七区航海中路与淮南街交叉口向南200米）
（四）考试
考试包括笔试和面试，在省人社厅、省教育厅指导下，由我校具体组织实施。
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